Pascal Marazzi quitte Wüest Partner

Pascal Marazzi a décidé de quitter Wüest Partner au 30 juin 2026. Son départ marque la conclusion d’une carrière longue et struc­tu­rante au sein de l’entre­prise. Wüest Partner le remercie chaleu­reu­sement pour son engagement sans faille, son esprit entre­pre­neurial et sa contri­bution au dévelop­pement des activités d’éva­luation et de conseil.

Pendant de nombreuses années, Pascal Marazzi a géré de grands mandats insti­tu­tionnels d’éva­luation immobi­lière pour des caisses de pension, des fonda­tions de placement, des fonds, des sociétés immobi­lières cotées et des compa­gnies d’assu­rance. Il a également joué un rôle important dans le dévelop­pement de l’activité d’éva­luation immobi­lière inter­na­tionale pour des clients inves­tissant dans le monde entier et a également dirigé plusieurs mandats de conseil en stratégie. Il a par ailleurs joué un rôle déter­minant dans le dévelop­pement de l’activité d’éva­luation immobi­lière inter­na­tionale pour des clients inves­tissant à l’échelle mondiale, et a dirigé plusieurs mandats de conseil en stratégie. Il a contribué de manière signi­fi­cative à la conception et à la mise en œuvre de solutions numériques, notamment le module DCF de Wüest Dimensions et Wüest Visits. La conduite de la colla­bo­ration avec MSCI/IPD et la repré­sen­tation de Wüest Partner au sein du réseau inter­na­tional d’éva­lua­teurs EVA comptent également parmi ses contri­bu­tions marquantes.

Au nom de la société, je remercie Pascal Marazzi pour près de 30 ans de service au sein de notre entre­prise. Par son expertise dans l’éva­luation de porte­feuilles immobi­liers insti­tu­tionnels, son rôle dans l’essor de notre activité d’éva­luation inter­na­tionale et son inves­tis­sement dans le dévelop­pement de nos solutions numériques, il a contribué de façon décisive à façonner Wüest Partner. Nous lui souhaitons le meilleur pour la suite, tant sur le plan personnel que profes­sionnel.

Andreas Bleisch, président du conseil d’admi­nis­tration.

La trans­mission de ses mandats et respon­sa­bi­lités internes est déjà organisée ; l’équipe est pleinement en mesure d’assurer la conti­nuité.

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